Konica Minolta | New Work Communications

PROJEKT NEW WORK CULTURE

Als Unternehmen in der Transformation, steht Konica Minolta einer besonderen Herausforderung gegenüber: Produkte für den analogen Gebrauch mit der Digitalkultur führen. Diese Spannung ist auch im Unternehmen zu spüren, daher hat sich Konica Minolta entschieden, New Work im Unternehmen auszuprobieren. Mit einem partizipativen Prozess über alle Hierarchieebenen hinweg, gelang es uns in einigen Monaten ein Konzept zu entwickeln, wie Menschen im Unternehmen zukünftig arbeiten wollen. Begleitet wurde dieser Prozess von der Agentur M.O.O.CON. 

Leistung: Projektkommunikation, New Work Consultant, Workshopleitung, interimistische Projektleitung sowie Ausblick auf die Position einer/s Feel Good Manager*s*in